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KG平台管理培训系列之—— 《 高绩效组织执行力 》报道
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KG平台管理培训系列之—— 《 高绩效组织执行力 》报道

分类:
公司新闻
作者:
来源:
2020/04/24 16:09

     为办理好公司的管理培训工作,人力行政中心认真组织、精心策划、反复与各部门沟通协调,结合公司的自身特点,量身定制培训课程,精心设置培训方案,为成功完成公司管理培训提供保障。

4月18日,春意盎然,阳光灿烂,公司管理培训系列之——《高绩效组织执行力》在公司A3培训室举行,来自公司各部门管理岗位的30余名员工参加了此次培训。人力行政中心总监唐敏玲女士担任本次培训主要讲师。

本次课程是继2019年11月以来每月进行的系列管理培训课程之《管理者职业素养与角色定位》、《高效能团队建设》、《精益生产》后的又一次管理培训,参加培训的员工来自各部门、子公司的领导干部、业务骨干,大家都带着工作中的问题和思考,也肩负着公司年度管理会议确定的方向目标任务和使命。

早上9点,《高绩效组织执行力》正式开课,历时六个小时,期间主要内容有管理者要具备情感强度、敢于对员工高标准严要求,执行力就是把事情做到位(准时、按标准、以经济的方法)的能力,打造高绩效组织执行力的方法和步骤等几个方面。

唐老师还安排了丰富多彩的现场互动与实训演练,让大家更易理解吸收课程内容,并联系工作实际增强感悟。

成年人的学习是要能把学到的知识转化为自己的能力,实现“带着问题来学习,带着方法回岗位”的目的,真正做到学以致用。

一天的学习,让参培人员受益匪浅,并从学习过程中感受到了团队的凝聚力及感召力,看到自己未来的发展空间和机会,更坚定了在科思这个舞台上展现自己能力,实现自己胆大包天的梦想。科思人坚信:只有真正干一行,爱一行,才能获得事业上的巨大成功。只有坚持这样的理念不动摇,科思才会日益壮大,科思人的凝聚力才会不断加强!

 

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